Ob als strukturiertes Kommunikationstalent in der Unterstützung bei der Krisenbewältigung oder als proaktive HR Berater:in, um Kund:innen bei der Bewältigung von arbeitsmarktpolitischen Herausforderungen zur Seite zu stehen; in Social Innovation setzen wir Projekte für öffentliche und öffentlichkeitsnahe Auftraggeber:innen um. Mit deiner Freude am Kundenkontakt zählen wir auf DICH als

(Junior) Consultant (all genders) – Social Innovation

Deine Aufgaben:

Geförderte HR Beratungsprogramme mit arbeitsmarktpolitischem Impact:

• Umfassende, eigenverantwortliche Prozesssteuerung vom Erstkontakt bis zum Abschluss des Beratungsprozesses
• Beratung von Unternehmen rund um aktuelle personalwirtschaftliche Fragestellungen vor dem Hintergrund spezifischer arbeitsmarktpolitischer Herausforderungen

Projekte zur intensiven, kurzzeitigen Krisenunterstützung (Abwicklung von Förderanträgen):

• Schriftliche und telefonische Kund:innen-Kommunikation anhand definierter Prozesse und Qualitätskriterien
• Mitarbeit bei Hintergrundprozessen (z.B. Fortschrittstracking)

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium (z.B. im Bereich Personalmanagement, Kommunikation, Psychologie, Soziologie, Wirtschaft etc.)
• Erste Berufserfahrung in einer Position mit direktem Kundenkontakt, in der Beratung, im Personalbereich oder im arbeitsmarktpolitischen Kontext
• Proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit positivem Mindset
• Selbstständige, proaktive Arbeitsweise
• Interesse an arbeitsmarktpolitischen Themen

Unser Angebot:

• Möglichkeit, anhand vielseitiger Projekte erste Entwicklungsschritte innerhalb der Unternehmensberatung zu setzen
• Hohe Lernkurve sowie vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Teamorientiertes Arbeitsumfeld, kollegiale Atmosphäre und flache Hierarchien
• Flexibles Arbeitszeitmodell und Home Office möglich
• Tätigkeiten im Rahmen gesellschaftspolitisch relevanter Projekte

Jahresbruttogehalt ab EUR 37.940,- (Gehalt auf Basis für Berufseinsteiger:innnen mit akademischem Abschluss, Nicht Alle In). Die Vergütung orientiert sich selbstverständlich an deiner individuellen Qualifikation und positionsrelevanten Berufserfahrung. Darüber hinaus bieten wir attraktive Fringe Benefits.

Aktuell führen wir Bewerbungsgespräche überwiegend virtuell durch. Hier findest du Tipps für dein Bewerbungsgespräch bei Deloitte.

What impact will you make?
www.deloitte.at/karriere

Eckdaten

Dienstort/e: Wien
Ab wann: flexibel
Anstellungsart: Vollzeit

Über Deloitte

Deloitte Österreich ist der führende Anbieter von Professional Services.

Mit rund 1.450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 13 Standorten werden Unternehmen und Institutionen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Consulting, Financial Advisory und Risk Advisory betreut.

Dein Kontakt

Sandro Kager, BSc (+43/1/53700-2549)
Renngasse 1/Freyung
1010 Wien
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