Buchhaltung – Vollzeit oder Teilzeit ab 30h (all genders)
Stellenübersicht
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Datum der VeröffentlichungFebruar 12, 2023
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Verfallsdatum--
Arbeitsbeschreibung
Do your life’s best work to
make the world a safer place.
Buchhaltung – Vollzeit oder Teilzeit ab 30h (all genders)
Accounting & Finance
- Wien
- FREQUENTIS AG
- Vollzeit oder Teilzeit
Über Frequentis
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 40.000 Arbeitsplätzen unserem KnowHow und langjähriger Erfahrung.
Unsere Abteilung Accounting ist in unserer Unternehmenszentrale in Wien angesiedelt und betreut das ortsansässige Headquarter sowie einige internationale Niederlassungen. In Ihrer Rolle als erfahrener Buchhalter (m/w/d) sind Sie eigenständig für unsere in- und ausländischen Kreditorenbuchhaltung zuständigen und wirken zusätzlich bei diversen anderen Projekten mit.
Wenn Sie sich genauso für Zahlen begeistern können wie wir, würden wir uns über eine Bewerbung sehr freuen!
Aufgaben
- Sie kümmern sich selbstständig um die Kreditorenbuchhaltung (ausländische/inländische Kreditoren).
- Laufende Buchhaltung für eine deutsche Gesellschaft zählt ebenso zu Ihren Agenden.
- Sie sind für die Vorbereitungsarbeiten der Monats- Quartals- und Jahresabschlüsse verantwortlich.
- Sie erledigen zusätzlich sämtliche administrative Tätigkeiten.
Qualifikationen
- Sie besitzen eine abgeschlossene kfm. Ausbildung (HAK, HASCH, Lehrabschluss).
- Im Idealfall bringen Sie 3-5 Jahre Berufserfahrung mit.
- Kenntnisse in SAP FI/MM sind ein weiterer Vorteil.
- Zusätzlich werden gute Englischkenntnisse benötigt.
- Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office speziell mit Excel- und Word und arbeiten gerne genau und strukturiert.
Unsere Werte
Rund 2.100 Frequentis MitarbeiterInnen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren MitarbeiterInnen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer MitarbeiterInnen stabil zu halten.
Bruttojahresgehalt ab
EUR 35.565
Bei dieser Gehaltsangabe handelt es sich um das kollektivvertragliche Mindestgehalt auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche. Ihr tatsächliches Jahresbrutto ergibt sich aus der marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer Berufserfahrung sowie fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.
Frequentis Benefits
Nach gezielter und individueller Fort- und Weiterbildung bieten wir Ihnen langfristige Karrieremöglichkeiten bei einem profitablen österreichischen Unternehmen mit einer Firmenkultur, wo Sie als Mensch zählen. Geprägt durch die Werte Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung leben wir innerhalb von Frequentis eine „Du“-Kultur und legen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten in einem modernen Bürogebäude mit guter öffentlicher Anbindung (U6 Station Tscherttegasse oder Badner Bahn). Zusätzlich haben Sie die Wahl sich zwischen einem Öffi-Ticket oder Mitarbeiterparkplatz zu entscheiden.
- VERTRAUENSARBEITSZEIT
- BETRIEBSRESTAURANT
- HOME OFFICE
- MODERNES IT-EQUIPMENT
- MENTORING PROGRAMM
- AUS- UND WEITERBILDUNG
- FITNESS & CO
Christina Böck
Human Resources | 0043 (1) 811 50 2706
„Bei meinem Start hat mich besonders beeindruckt, wie unkompliziert der Onboarding Prozess war. Neben dem TutorInnen Programm mag ich unsere Online Learning Plattform sehr, wo ich mir jederzeit einen Überblick über viele fachliche Themen schaffen kann.“